РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ

Расстановка ударений: РАБО`ЧЕЕ ВРЕ`МЯ

РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ, 1) норма продолжительности труда, установленная законом (напр., 41-часовая неделя, 7-часовой рабочий день). 2) Время, в течение к-рого работник должен выполнять работу в соответствии с правилами внутр. трудового распорядка, графиками работы конкретного предприятия, учреждения, а также (в виде исключения) в соответствии со специальными указаниями администрации о выходе на работу вне установленного распорядка или графика (напр., сверхурочная работа). 3) Фактически проработанное время, т. е. время, в течение которого работник находился на рабочем месте в распоряжении администрации.

В СССР продолжительность Р. в. нормируется гос-вом с участием профсоюзов. Нормальная продолжительность Р. в. рабочих и служащих не может превышать 41 ч. в неделю. Для нек-рых категорий работников законодательством установлена сокращённая продолжительность Р. в.

По соглашению между работником и администрацией может устанавливаться (как при приёме на работу, так и впоследствии) неполный рабочий день или неполная рабочая неделя. Размер заработной платы в этом случае устанавливается пропорционально отработанному времени или в зависимости от выработки. Особо широкие возможности работать неполное Р. в. предоставлены женщинам, имеющим малолетних детей, инвалидам, лицам, занятым уходом за нетрудоспособными членами семьи. Работа на условиях неполного Р. в. не влечёт для рабочих и служащих к.-л. ограничений продолжительности ежегодного отпуска, исчисления трудового стажа и др.

Сверхурочная работа (т. е. работа сверх установленной продолжительности Р. в.), как правило, не допускается. Она может применяться только в исключит. случаях, предусмотренных законом (напр., КЗоТ РСФСР, ст. 55), с разрешения профсоюзного к-та.

Законодательство о Р. в. содержит многочисл. нормы, отражающие демографич. политику Сов. гос-ва. Напр., беременные женщины и матери, кормящие грудью, женщины, имеющие детей в возрасте до 1 года, а также рабочие и служащие моложе 18 лет не допускаются к работе в ночное время, к сверхурочным работам и работам в выходные дни; женщины, имеющие детей в возрасте от 1 до 8 лет, могут привлекаться к сверхурочным работам только с их согласия. Р. в. женщин, имеющих детей, существенно сокращается за счёт спец. отпусков. Конституция СССР (ст. 35) предусматривает постепенное сокращение Р. в. для женщин, имеющих малолетних детей, что значительно улучшит положение женщины-труженицы, матери и воспитательницы детей.

В. И. Никитинский.

Источники:

1. Демографический энциклопедический словарь/Гл.ред. Валентей Д.И. М.:Советская энциклопедия - 1985